第87章 宁钢涅盘(五)

子慕则强调了尊重知识、尊重人才 、尊重外来专家的重要性,要求公司员工要做“想学习、会学习、能学习、真学习”的四学新人。

成立公司技术提升领导小组和实施小组,制订计划落实实施。

于是,一场声势浩大,具有跨时代意义的技术提升战在宁钢打响。

时间在一天天过去,奥运会赛事也在一天天进行,金牌也在不断地决出,和子慕他们预料的一样,本届奥运会刮起了一股中国风。

不仅在传统项目乒乓球、羽毛球、体操、跳水等揽括了全部金牌,在弱势项目也有十分可观的斩获。

男子足球一改颓势,在分组赛中以小组第二的成绩进入十六强,又以一比零战胜对手进入了八强,实现了历届最好成绩。

最亮眼的就是单兵了,在以九秒八一的成绩获得百米冠军后,又斩获了男子二百米、四百米、一百米和四百米接力四块金牌成为了本届奥运会田径冠军王。

......

更让人惊奇的事,是媒体在采访运动员时,大家不约而同地会提到一个公司的名字暮云公司。

有些敏感的记者抓住了这个机会,将暮云公司报道了出来。将暮云APP上的资料传到了网上,还有暮云康复中心治疗帝博先生的视频,治疗单病的视频,以及生命一号、跌打液等产品的功用和效果都被翻了出来发到了网上。

媒体不约而同地将此次中国队在奥运会上获得的成绩归功于运动员,归功于暮云公司。