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还处在懵登状态的颜如容这时没有说话。

赵平凡看了她们两人一眼，又看了萧进一眼之后说道：

“萧进刚才说的不错，公司现在是扶持新人的阶段，当然要将一些资源倾向他们，不过，我也要考虑到你们的感受，刚才方银华你话说了一半，你们的确是付出了辛苦，付出了财力和精力，公司不能忘了老员工们的利益，这一点我考虑到了。”

“是啊，就是啊！”方银华继续在鼓噪。

可是，赵平凡却说：“因此，这次，我打算将全部银行打散，重新分分配，分配的原则尽可能的考虑到你们曾经带过的银行，尽可能的还让你们带！”

“啥？这哪行啊？”不仅是方银华，颜如容听了这个方案立刻就反对，颜如容继续说道：

“赵经理啊，他们7个新人来的时候，我们就将一部分银行分了出去，这次来了第二批，他们第三团队不过只是新增了三个新人而已，就要将我们老员工的银行全部都打散分给他们？他们只是新人啊，万一维护的不好，那么我们的老银行都要丢掉啊！”

方银华听到颜如容终于说到了点子上，也开始附和。

“哼，难道团队就不发展了，就是这些人了？将来他第三团队，还有你们的第一第二团队就不进新人了？现在一共是88家银行，我要分成三等份，分为30、29、29，等到再有新的银行资源，我在补充给两个29家银行的团队去，你们就以这些银行为基本盘开展营销工作，培育新人！”

萧进在心中早就算明白了，按照赵平凡这个分配法，自己这次团队银行从17家直接暴涨到最少29家，增加了12家，而新人只不过是增加了三个。

呵呵，发达了。

而那两位则一脸苦相，不可置信的神情！

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